Docentes:

Rossana Ferrari Tulic

Silvana Armand Ugón
capacitacion@groove.com.uy

OBJETIVO
Brindar herramientas prácticas para que el equipo pueda ejecutar más eficientemente su trabajo.

TEMARIO

• El desafío de trabajar en equipo.
• El valor de la transparencia de datos y la comunicación en el equipo.

• Tecnología para coordinar y designar tareas.
  

ALCANCE
Aportes a la Inteligencia Colectiva: Independientemente de la magnitud de la empresa estos espacios colaborativos fomentan la inteligencia colectiva del grupo y estimulan la innovación en los diferentes procesos de la empresa. 

• es agente del cambio cultural dentro de la empresa o aula
• fomenta la comunicación
• fomenta la innovación
• produce y sostiene el cambio
• facilita la transparencia
• mejora los procesos de aprendizaje
• comparte los aprendizajes
• transfiere conocimiento
• genera historial
• registra cronológicamente acontecimientos, charlas, mails, etc.
• genera un escenario optimo para la gestión del conocimiento
• tiene impacto contagioso
• permite escalabilidad
• genera entusiasmo
• genera cultura
• genera un escenario óptimo para la gestión del conocimiento

DIRIGIDO A
Consultoras de RRHH, Gerentes de Proyectos, Equipos de Trabajo, Estudios Jurídicos, Estudios Contables, Áreas Administrativas y Comerciales.

METODOLOGÍA
Se trabajará en modalidad presencial, con metodología participativa, promoviendo el involucramiento de los asistentes para el intercambio, sobre la base de un modelo de reflexión sobre los temas expuestos.

EXPOSICIÓN
Exposición de herramientas colaborativas.

MATERIALES
La consultora proveerá a los participantes del material para realizar la sesión y los ejercicios prácticos a implementar en el mismo. Se requiere de un salón con sillas, pizarrón y cañón. La consultora provee equipo portátil.